坐牢的人是否还会发工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	坐牢的人是否还会发工资
释义	法律分析：坐牢的人不会发工资。被依法追究刑事责任的，嫌疑人被刑事拘留，已经构成企业单方解除劳动合同的法定依据。因此，在刑事拘留期间，单位停发工资完全合理合法。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	纳税人取得虚开普通发票处罚纳税人变造或者伪造完税凭证税务机关发现纳税人提供虚假信息如何处理税收承诺书是否合法纳税人欺骗缴纳税务的怎么处罚税收承诺书是否合法法律问题税务事项告知承诺制法律问题税收承诺书是否合法？虚假承诺是否构成欺诈公司虚开增值税主要责任人协助虚开发票会受到什么处罚企业不知情接收虚开发票说明善意取得虚开的普通发票如何处理？民法欺诈是指什么？诈骗和民事欺诈有什么区别法律上规定的什么是民事欺诈行为？欺诈是民事还是刑事诈骗与民事欺诈的区别？以次充好欺骗消费者属于什么违法行为以次充好欺骗消费者属于什么违法行为主观构成要件 -法律知识主观要件和客观要件在犯罪构成中的作用和关系犯罪构成的主观要件和客观要件有哪些犯罪主观要件和客观要件本罪的客体要件和客观要件有哪些? competence of witness competence penalty competence to bear witness competence to collect litigious expenses competence to get married competence to inherit property competence to intellectual property right claims competence to sign a contract Competency Competency competency competency for being taken on the staff competency for employment competency of evidence competency to make will competent competent administrative department competent administrative department at the higher level competent administrative department for agriculture competent administrative department for animal husbandry competent administrative department for audit competent administrative department for civil affairs competent administrative department for commerce competent administrative department for commodity inspection competent administrative department for communications

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