哺乳期员工不同意调岗怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳期员工不同意调岗怎么办？
释义	法律分析：如果本人同意可以调整到与之适应的工作，但不降低其工资待遇或增加劳动强度。如果本人不同意调整用人单位应继续执行原订劳动合同的岗位，不得调整，而且用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
随便看	实习期要签合同嘛实习期要不要签合同？公证法律行为如何收费,公证有法律意义的事实如何收费房屋公证所需手续和材料房屋提供一般房产证公证需要哪些手续房屋公证需要哪些证明材料 -法律知识汽车的报废规定有哪些做笔录一定要到当地派出所吗？职工医保报销比例政策户口迁移证有效期是多久过期怎么办?？户口迁移证有效期多久 -法律知识户政迁移证的有效期是多长时户口迁移证过期多久之内有效 -户口房子四十年产权到期如何办理？银行黑户限制什么吗？离婚协议中关于房产的分配问题针对离婚时未处理的财产能否再次起诉判决离婚后又发现未处理的财产该怎么办有了孩子能离婚吗妻子不愿意生孩子丈夫可以起诉离婚吗不生娃可不可以起诉离婚？狗咬人是否应该追究主人的责任？交强险过期了应该怎么办超过保证期间保证人如何承担债务超过保证期间可以不还钱吗 instrument of justice instrument of law instrument of mandate for storage of goods and materials instrument of payment instrument of payment by procuration instrument of ratification instrument of responsibility for basic farmland protection instrument of succession instrument of surrender instrument of torture instrument of transger instrument on presentment instrument payable in foreign exchange instruments of a crime instruments of inspection instruments of nonofficial measurement instruments used in feudal China to prevent offenders from escaping instrument to bearer instrument to order instrument under hand instrument with fixed maturity date insuer insufficiency insufficiency of consideration insufficiency of evidence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。