网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
在公司可以随时辞职吗?
释义
法律分析:
在公司不可以随时辞职,根据我国法律规定,员工辞职应当提前三十天通知用人单位的情况下才可以提出辞职。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
公益性岗可以随时辞职吗
公益岗可以不上班吗 -法律知识
公益性岗位可以随时走么?
公益性岗位可以随时走吗?
公益性岗可以随时辞职么
公益性岗位可以随时走嘛
社区公益性岗位可以辞职吗 -法律知识
城镇公益性岗位辞职了可以继续享受待遇吗
公益性岗位怎么辞职?
公益性岗位期间是否可以辞职?
公益性岗位怎么辞职 -法律知识
公益性岗位辞职后果是什么?
公益性岗位辞职的具体步骤是什么?
在公益性岗位期间可以辞职吗?
政府公益性岗位辞职后果是什么?
公益性岗位辞职流程 -法律知识
我辞职不做了,可以领到失业金吗?
辞职领不了失业金吗
在公益岗位上班,辞职需要手续吗 -劳动合同
在公益性岗位期间可以辞职吗?
公益性岗位辞职后果 -劳动合同
公益性岗位辞职要交违约金吗
政府公益性岗位辞职后果是什么
大学生公益岗可以随时辞职吗
寻衅滋事是公诉案件吗
apply for a residence permit
apply for a retrial
apply for naturalization as a Chinese national
apply for notarization
apply for postponement
apply for reconsideration
apply for trademark registration on behalf of others
apply for withdrawal
apply in an independent manner
apply in a supplementary manner
apply independently
apply to participate in distribution
apply to people's court for enforcement
apply to the customs
appoint
appoint and dismiss
appoint and remove
appointed adjuster
appointed agent
appointed date
appointed day
appointed surveyor
appointee
appointer of arbitrator
appointment
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/7 10:29:34