辞职30天包括年假吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	辞职30天包括年假吗？
释义	法律分析：包括。劳动者可以在辞职的一个月内享受正常合理的休假。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。法律没有规定30天不包括年休假，法定节假日和休息日的。
随便看	中华人民共和国国家安全法开始实施时间 -法律知识中华人民安全生产法是从哪一年实施的安全生产法是哪年新安全生产法是哪一年实施的现行安全生产法是在哪一年制定的？安全生产法哪一年开始实施？车辆检验要求多少时间为一期多久需要对机动车进行一次检验？机动车检验逾期后的三个检验周期是多少天机动车检验周期过来了怎么办机动车检验期限是怎样规定的机动车检验期限是怎样规定的？驾照周期该如何算交通事故的时间要求有哪些发生交通事故多长时间划分责任交通事故处理过程中涉及的时限都有哪些交通事故划分需要多久交通事故责任划分过程及所需时间交通事故责任划分具体有哪些时间规定？交通事故划分需要多长时间交通事故中，一般程序的责任划分需要多长时间呢？一般发生交通事故交警多长时间划分责任汽车年检的周期是多久？车辆年检多长时间做一次中华人民安全生产法是从哪一年实施的 Power Of Atty, General Power Of Atty, Health Care Power Of Atty, Revocation Of Power Of Atty, Special power of authorization and supervision power of autonomy power of business management under lease power of civil adjudication power of construction power of contracting a treaty power of correction power of criminal adjudication power of customs collection power of decision of enterprises power of democratic management power of deportation power of detention power of disposal power of disposition power of enterprises to review important decisions in business operations power of examination and approval power of executive control power of expenditure power of expulsion power of financial supervision

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